Su trayectoria profesional, refleja un compromiso constante con la innovación y el desarrollo empresarial. A lo largo de más de 20 años, ha encabezado proyectos estratégicos que han transformado procesos y fortalecido la competitividad de diversas organizaciones de las industrias automotriz y aeroespacial. Reconocida por su capacidad de integrar equipos multidisciplinarios, ha impulsado soluciones sistemáticas y tecnológicas que generan valor sostenible en el mapa internacional de la industria en México. Su visión se centra en la transformación y el impulso del talento como motores de crecimiento. Hoy, su participación activa en iniciativas de alcance global la consolida como un referente en el sector.
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La inclusión laboral de personas mayores de 50 años no es un gesto social, sino una decisión estratégica. En un entorno de alta rotación y crisis de pensiones, el talento senior representa experiencia, estabilidad y transferencia de conocimiento que las organizaciones en México aún subestiman.
